Unter diesem Motto bietet die Coachingkompetenz ab Anfang 2022 wieder ihre bewährten Workshops zur Weiterbildung von Führungskräften, insbesondere Teamleitern, an. Der zweitägige Workshop findet hybrid statt und wird einen Tag regional stattfinden, der zweite Tag wird aufgeteilt in 4 mal 2 Stunden Online-Schulung, Der Präsenztag wird von zwei Trainern durchgeführt.
Inhaltlich ist der Online-Anteil als Open Space Veranstaltung konzipiert. Das heißt, dass die Teilnehmer Ihre brennenden Themen mitbringen und daraus das Programm für die individuellen Online-Sessions erarbeitet wird.
Im Präsenztag erfahren die Teilnehmer in Fallstudien und Praxisübungen viel über sich selbst und ihr Handeln. Sie erhalten Informationen, wie man das eigene Zeitmanagement im Griff behält und effizient Meetings durchführt. Sie tauchen ein in die Welt der Kommunikation, wie man sich vor Missverständnissen schützt und wie man erfolgreich kritische Mitarbeitergespräche führt. Natürlich wird auch die Rolle der Führungskraft im mittleren Management betrachtet und welchen Einfluss diese auf die eigene Positionierung hat.
In den Online-Workshops wird gezielt auf die individuellen Herausforderungen der Teilnehmer eingegangen. Wenn es notwendig ist, auch mit Einzelcoachings im Rahmen des Zeitansatzes. So wird sichergestellt, dass sowohl die Grundlagen, als auch die individuellen Themen der Teilnehmer abgebildet werden.
Als Add-On erhalten alle Teilnehmer einen kostenfreien 3-monatigen Zugriff auf unsere Lernplattform mit vielen weiteren Lerninhalten zum Selbststudium.
CCV-Mitglieder erhalten diesen inhaltlich einmaligen Workshop zum Vorzugspreis von 1.500€ pro Teilnehmer. Ab 5 Teilnehmer (Sonderpreise erfragen) kann der Präsenztag auch Inhouse durchgeführt werden.
Weitere Infos finden Sie unter: https://www.coachingkompetenz.org/teamleiterausbildung/
Melden Sie sich schon jetzt an und vergessen Sie in Zukunft Themen, wie:
- Hohe Fluktuation durch schlechte Führung
- Geringe Mitarbeiterzufriedenheit
- Hohe Krankenstände
- Sinkende Arbeitgeberattraktivität
- u. v. m.
